Sie möchten das Potential Ihrer Mitarbeiter kennen lernen sowie ihre Fähigkeiten und Stärken in Zukunft gezielter einsetzen? Wir bieten Ihnen dazu eine umfassende, intensive und auf den jeweiligen Mitarbeiter abgestimmte Potentialanalyse.
In Absprache mit Ihnen ermitteln wir den Klärungsbedarf und entwickeln ein auf den Mitarbeiter und seine Position zugeschnittenes Programm.
In einer ganztägigen individuellen Potentialanalyse erstellen wir vor dem Hintergrund standardisierter Testverfahren, Fragebögen und Aufgaben ein Gesamtprofil. Dieses Profil beinhaltet Stärken und Fähigkeiten, aber auch Schwächen und den persönlichen Entwicklungsbedarf des Mitarbeiters. Es bildet die Grundlage für ein gemeinsames Feedbackgespräch, in dem konkrete Schritte zur Entfaltung und Weiterentwicklung festgelegt werden.
Gerne stimmen wir Ihren Beratungsbedarf mit Ihnen persönlich ab und machen Ihnen je nach Ihren Anforderungen ein individuelles Angebot.